Los conductores, ingenieros, personal de apoyo empresarial y de servicio al cliente tomarán medidas de huelga a partir del jueves 25 de julio hasta el sábado 27 de julio.
Las fechas afectarán a los visitantes del espectáculo de comedia de stand-up de Peter Kay, UFC 304 y el Día del Centro de la Ciudad de Manchester.
Se estima que casi 200,000 personas visitarán Manchester durante el período de huelga de tres días.
Los miembros de Unite quieren garantías de aumentos por encima de la inflación en los próximos tres años debido a aceptar menos que la inflación (RPI) el año pasado y una reducción en las escalas de progresión salarial dentro de los roles de conductores y servicio al cliente.
El personal dijo que está “furioso” con la estructura salarial, que ha sido calificada de “tóxica”, dentro del departamento de conducción con los nuevos empleados teniendo que esperar hasta cuatro años para llegar a la cima de su escala salarial, a pesar de tener las mismas responsabilidades y roles.
Unite gestiona las negociaciones salariales de los trabajadores de Metrolink y tiene más de 600 miembros dentro de la empresa.
La secretaria general de Unite, Sharon Graham, dijo: “Es reprobable cómo empresas con un valor de miles de millones como Keolis y Amey pueden valorar tan pobremente a sus trabajadores mientras llenan los bolsillos de sus accionistas.
“Esto es intolerable y nuestros miembros no lo aceptarán.
“El compromiso de Unite de proteger los empleos, salarios y condiciones de sus miembros es absoluto y nuestros trabajadores de Metrolink contarán con el apoyo total del sindicato durante este conflicto.”
Metrolink es una empresa conjunta de Keolis-Amey y opera bajo un contrato de Transport for Greater Manchester (TfGM).
Unite dijo que tanto Keolis como Amey generan miles de millones de libras en ingresos cada año.
El oficial regional de Unite, Colin Hayden, añadió: “Este conflicto es exclusivamente responsabilidad de Metrolink y sus empresas matrices.
“Pueden permitirse fácilmente pagar a nuestros miembros un salario decente después de años de recortes salariales en términos reales.
“Nuestros miembros votaron abrumadoramente a favor de la acción de huelga, lo que muestra el nivel de enojo y frustración.
“Insto a Metrolink, a sus empresas matrices y a TfGM a presentar una oferta mejorada en lugar de continuar demostrando lo poco que valoran a su propio personal y a las comunidades de Greater Manchester con la actual oferta salarial lamentable”.
En el informe de cuentas del año 2022/23, Metrolink informó de unos ingresos brutos de más de £83.7 millones.
Se ha solicitado un comentario a Keolis-Amey.