Starbucks y el sindicato de trabajadores unidos acuerdan un marco para las negociaciones

Un logotipo de Starbucks es visto mientras miembros y seguidores de Starbucks Workers United protestan afuera de una tienda de Starbucks en Dupont Circle, Washington, D.C., el 16 de noviembre de 2023.

Kevin Dietsch | Getty Images

Los trabajadores de Starbucks en cafeterías sindicalizadas recibirán los aumentos de sueldo que sus compañeros no sindicalizados primero obtuvieron en mayo de 2022, un paso clave ya que la gigante del café y el sindicato que representa a algunos baristas señalaron el martes que están trabajando hacia un acuerdo en las negociaciones.

Los aumentos salariales son una señal de buena fe de Starbucks hacia Workers United, un afiliado del Sindicato Internacional de Empleados de Servicio que ha organizado más de 300 ubicaciones de Starbucks propiedad de la compañía.

Las partes anunciaron conjuntamente el martes por la tarde que encontraron un “camino constructivo” durante las discusiones de mediación la semana pasada. Las conversaciones fueron parte de un litigio sobre el uso del branding de Starbucks por parte de Workers United, provocado por una publicación en la red social X de la cuenta del sindicato en apoyo a los palestinos.

Starbucks y Workers United dijeron que acordaron iniciar discusiones “sobre un marco fundacional” sobre cómo llegar a acuerdos de negociación colectiva para las tiendas. El anuncio marca la distensión más notable en la relación de las dos partes desde que la primera ubicación de Starbucks se sindicalizó en diciembre de 2021.

Si Starbucks cumple su promesa de aumentar los salarios en las cafeterías sindicalizadas, los empleados que han estado con la compañía entre dos y cinco años recibirán un aumento del 5% o serán pagados un 5% por encima de la tasa de inicio del mercado, ganando lo que sea más alto. Los trabajadores con más de cinco años de antigüedad recibirán un aumento del 7% o ganarán un 10% más que la tasa de inicio del mercado, lo que sea más alto.

LEAR  Portugal elimina la cláusula de "manifestación de interés" en la última represión de inmigración.

La cadena de café implementó los aumentos salariales en mayo de 2022 bajo el liderazgo del ex CEO Howard Schultz, quien libró una campaña agresiva contra el sindicato y enfrentó críticas por parte de la organización, políticos y clientes por la estrategia. El actual CEO Laxman Narasimhan ha estado en el cargo durante casi un año.

Starbucks también anunció el martes que proporcionará a las cafeterías sindicalizadas propinas con tarjeta de crédito, un beneficio que ha estado disponible en las tiendas no sindicalizadas durante más de un año.

No te pierdas estas historias de CNBC PRO: