El gobierno ha ofrecido a los médicos residentes en Inglaterra un aumento salarial del 22.3% para poner fin a la huelga.
El comité de médicos residentes de la Asociación Médica Británica (BMA) ha aceptado someter la oferta a sus miembros, y si es aceptada, pondrá fin a meses de huelgas por salarios.
La oferta de aumento salarial se llevará a cabo durante dos años, según The Times.
Constituye un aumento salarial del 8.1% al 10.3%, así como un aumento retroactivo del 4.05% para 2023-24.
Eso se suma a un aumento salarial del 6% para 2024-2025, con un pago adicional de £ 1,000 – equivalente a un aumento salarial del 7% al 9%.
El canciller Rachel Reeves anunciará los aumentos salariales esta tarde cuando haga un discurso importante sobre recortes de gastos para cubrir lo que ella dice es un “agujero negro de £20bn” heredado del gobierno Conservador.
Los médicos residentes habían estado presionando por un aumento salarial del 35% para compensar lo que dicen son 15 años de aumentos salariales por debajo de la inflación.
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El Secretario de Salud Wes Streeting dijo que quería abordar el problema salarial de los médicos residentes de inmediato. Pic PA
El portavoz del primer ministro dijo que el gobierno estaba “comprometido a trabajar para encontrar una solución”.
“Hemos sido honestos con el público y con el sector sobre las circunstancias económicas que enfrentamos”, agregó.
“Pero el gobierno está decidido a hacer el trabajo duro necesario para finalmente poner fin a estas huelgas”.
El funcionario agregó que la acción industrial ha sido “enormemente perjudicial tanto para los pacientes como para el impacto en las listas de espera y hemos dicho que estamos comprometidos a encontrar una solución y resolver esta disputa”.
Los médicos residentes fueron a la huelga durante las elecciones.
El costo de operaciones y citas canceladas debido a 11 huelgas en el último año y medio le ha costado al NHS en Inglaterra un estimado de £3 mil millones.
Vicky Pryce, asesora económica jefe del Centro de Investigación Económica y Empresarial, dijo a Sky News que el gobierno “probablemente puede” permitirse un aumento salarial del 22.3% para los médicos residentes, ya que es menos que el 35% que han estado exigiendo, que se estimó en costar entre £1bn y £2bn.
“Si miras el costo para el NHS y básicamente para los contribuyentes en todas esas citas que no sucedieron desde diciembre de 2022, eso se ha sumado a alrededor de £3 mil millones de todos modos”, dijo.
“Así que estamos mucho mejor pagando que teniendo algo similar, continuando, sabes, durante el próximo año o dos. Así que, sí, podemos permitírnoslo”.
Esperando que el gobierno haya tardado solo tres semanas en poner fin a la disputa.
Resolver la disputa de los médicos residentes era una prioridad para el secretario de Salud entrante.
Y parece que a Wes Streeting le ha llevado solo tres semanas poner fin a más de 18 meses de paralizante acción de huelga.
Tuvo que arreglar esto si el gobierno quería avanzar en las promesas de salud previas a las elecciones de Labour, a saber, reducir el retraso en las citas.
Con los médicos residentes en huelga, es imposible avanzar en la lista de espera.
El Sr. Streeting dijo que quiere crear 40,000 citas adicionales a la semana para reducir el número de personas esperando ser atendidas. Y dijo que entregaría estas con la fuerza laboral existente.
Para cumplir con este objetivo, necesita el apoyo de sus médicos residentes. La buena voluntad es extremadamente escasa entre los trabajadores de la salud.
Están exhaustos después de trabajar durante la pandemia y luego un ciclo de crisis invernales.
Al acordar avanzar hacia la restauración salarial, el gobierno ha demostrado que valora a sus médicos residentes.
Esto ayudará a detener el sangrado de médicos capacitados que abandonan el NHS para trabajar en el extranjero por salarios más lucrativos.
Los críticos dirán que el gobierno ha cedido a las demandas de un sindicato militante cuando el gobierno menos puede permitírselo, pero el NHS ha tenido que gastar miles de millones de libras para cubrir las huelgas.
Ese costo es real y tangible, pero el costo a largo plazo en el sufrimiento de los pacientes que se enferman mientras esperan operaciones canceladas repetidamente es más difícil de cuantificar.