Los salarios ajustados por inflación en Japón aumentan durante dos meses consecutivos en julio.

El jueves, los datos del gobierno mostraron que los salarios ajustados por inflación en Japón aumentaron en julio por segundo mes consecutivo gracias a un aumento en los bonos de verano. Los salarios reales en la cuarta economía más grande del mundo crecieron un 0,4% en julio, subiendo a un ritmo más lento que el 1,1% de junio cuando se volvió positivo por primera vez en 27 meses.

Los salarios son clave para determinar cuándo el Banco de Japón podría subir las tasas de interés. El gobernador del BOJ, Kazuo Ueda, ha dicho que los aumentos generalizados en los salarios deben acompañar el aumento de los precios para que la inflación cumpla de manera duradera con la meta del banco central del 2%.

La desaceleración en el crecimiento de los salarios reales en julio se debió principalmente a que menos empresas pagaron bonos ese mes que en junio, dijo un funcionario del ministerio de trabajo. Los pagos especiales, incluidos los bonos, aumentaron un 6,2% en julio, seguido de un crecimiento revisado del 7,8% el mes anterior.

Dado que la mayoría de las empresas pagan bonos de verano en junio y julio, la contribución de los pagos especiales para elevar los salarios reales desaparecerá después de agosto, dijo el funcionario.

“Desde agosto en adelante, los salarios mensuales (compuestos por el pago regular y las horas extras) serán un factor decisivo para anclar el crecimiento de los salarios reales”, dijo el funcionario.

Los salarios nominales, o las ganancias totales medias en efectivo por trabajador, aumentaron un 3,6% a 403,490 yenes (2,785.19 dólares), en comparación con un aumento del 4,5% en junio cuando marcó el ritmo más rápido de crecimiento desde enero de 1997.

LEAR  Premio Nobel de Economía otorgado a economistas estadounidenses por su trabajo sobre prosperidad.

El salario base, o salario regular, aumentó un 2,7%, marcando el ritmo más rápido de aumento en casi 32 años, reflejando los resultados de las negociaciones salariales entre la gerencia y los trabajadores de esta primavera. El pago por horas extras, un indicador de la fortaleza corporativa, cayó un 0,1% en julio, después de un crecimiento revisado del 0,9% en junio.

Las empresas japonesas acordaron aumentar los salarios mensuales en un promedio del 5,10% este año, el mayor aumento salarial en 33 años.

Mientras tanto, el índice de precios al consumidor que los funcionarios utilizan para calcular los salarios reales, que incluye los precios de los alimentos frescos pero excluye el alquiler equivalente de los propietarios, subió un 3,2%, ligeramente por debajo del aumento del 3,3% en el mes anterior.

“Los precios siguen en un nivel alto, así que si bajan un poco más, los salarios reales pueden seguir siendo positivos”, dijo el funcionario.

($1 = 144.8700 yenes)

(Información de Satoshi Sugiyama; edición de Miral Fahmy)