Alrededor de 200 trabajadores de autobuses y tranvías empleados por Transport for Greater Manchester (TfGM) han votado a favor de acciones industriales por salarios.
Unite the Union dijo que los “trabajadores predominantemente mal pagados están enojados por haber sufrido años de aumentos salariales por debajo de la inflación”, lo que ha provocado que sus salarios disminuyan en términos reales.
Un portavoz de TfGM dijo que la empresa está “orgullosa” de su acreditación de salario mínimo real y dijo que está comprometida a continuar las discusiones para evitar huelgas.
La posible acción viene después de que los trabajadores rechazaran una oferta de aumento salarial de £1,290, ya que están exigiendo un aumento que refleje el aumento del costo de la vida y revierta la caída del valor de sus salarios.
TfGM dice que el aumento de £1,290 se aplicaría a todos los colegas, incluidos aquellos con un salario anual de £52,866, mientras que a los que están por encima de este umbral se les ofreció un aumento del 2,5 por ciento.
El sindicato dijo que TfGM afirma que no puede hacer una mejor oferta porque está “atado” a una propuesta presentada por el Foro de Pasajeros, del cual también son miembros las Autoridades Combinadas del Oeste de Midlands y de Yorkshire.
Sin embargo, Unite dijo que otras autoridades regionales de transporte han abandonado el Foro de Pasajeros para negociar directamente acuerdos salariales con su personal.
El oficial regional de Unite, Howard Percival, dijo: “Cualquier perturbación causada al público que viaja será completamente culpa de Transport for Greater Manchester.
“Su uso del Foro de Pasajeros es solo una excusa para tratar de evitar pagar justamente a estos trabajadores.
“La huelga aún se puede evitar pero eso requerirá que TGM se siente con Unite y presente una oferta que nuestros miembros puedan aceptar”.
Si no se puede llegar a un acuerdo, se anunciarán acciones de huelga en los próximos días y afectarán la venta de boletos, la asistencia al pasajero y los servicios de información en toda la red de autobuses y tranvías de Greater Manchester.
Se informa que el personal involucrado en la acción de huelga incluye a aquellos en roles basados en oficinas, así como a colegas en las interconexiones y oficinas de información y boletos, pero no a los trabajadores de transporte de primera línea, como conductores de Metrolink y autobuses.
La secretaria general de Unite, Sharon Graham, agregó: “Los trabajadores de Transport for Greater Manchester han visto cómo sus salarios se han erosionado año tras año.
“La oferta salarial actual no hace nada para rectificar eso.
“Tienen todo el derecho a hacer huelga y cuentan con el pleno apoyo de Unite para hacerlo”.
En respuesta, Steve Warrener, director ejecutivo de TfGM, dijo: “Si bien los miembros del sindicato han votado a favor de acciones industriales por salarios, estamos comprometidos a continuar las discusiones con el objetivo de evitar huelgas y minimizar cualquier impacto en nuestros pasajeros.
“Estamos orgullosos de ser miembros de larga data de la Carta de Empleo Bueno de Greater Manchester, con acreditación de salario mínimo real”.